Formazione Upskilling (RRSP) mirata al profilo TECNICO SPECIALIZZATO NEGLI ACQUISTI – GOL23-2-026-017

Per iscriversi è necessario essere in possesso del Patto di Servizio e relativo Assegno GOL rilasciato dal Centro per l’Impiego – Percorso 2 “Aggiornamento (Upskilling)”

In relazione agli argomenti del corso, sono previsti i seguenti prerequisiti di accesso:
-competenze informatiche (basi di video scrittura, foglio di calcolo, navigazione internet)

Il corso della durata di 76 ore ti permetterà di sviluppare le competenze per lavorare nell’ambito dell’AREA ACQUISTI.

Potrai proporre la tua candidatura per lavorare all’interno di Imprese di qualsiasi settore/comparto nella gestione o programmazione degli acquisti, utilizzando anche eventuali lingue straniere conosciute e relazionandoti ad ampio raggio con l’area logistica-magazzino e programmazione produzione. Particolare attenzione verrà posta al tema della sostenibilità ambientale con riferimento agli acquisti green (green procurement).

Durante il corso verranno affrontati i seguenti moduli/argomenti:

– PIANO DI APPROVVIGONAMENTO (Strumenti e tecniche di programmazione -GANTT, Principali elementi relativi a sistemi e metodi per la gestione logistica interna ed esterna, Modelli e tecniche di marketing d’acquisto)
–SELEZIONE DEI FORNITORI Tecniche di indagine e monitoraggio del mercato fornitori, Tecniche di analisi dei costi/benefici, Modelli e tecniche di benchmarking, Modelli e tecniche di valutazione della qualità della fornitura (vendor rating))
–PROCESSO DI FORNITURA E LA TRATTATIVA (Principali tipologie contrattuali e normative applicate alle transazioni commerciali, Principali riferimenti legislativi e normativi in materia di ISO (qualità, ambiente, sicurezza, etica), Tecniche e strategie di comunicazione e negoziazione per forniture green, Elementi di logistica e green supply chain, Procedure amministrativo commerciali relative agli acquisti)
–SOSTENIBILITA’ AMBIENTALE, ECONOMICA, SOCIALE E PROCESSO DI ACQUISTO
–ESERCITAZIONI CON IL FOGLIO DI CALCOLO (simulazione di budget, grafici, formule)
–COMPETENZE TRASVERSALI: LAVORO PER OBIETTIVI E NEGOZIAZIONE

Le lezioni si svolgeranno sia in presenza in aula frontale attrezzata con sistema di videoproiezione, wi-fi, lavagna a muro/fogli mobili + laboratorio informatico attrezzato con 1 postazione per allievo, sia a distanza tramite Google Meet. Si favoriranno momenti di confronto e simulazioni di situazioni lavorative-tipo, lavoro a piccoli gruppi. Verrà condiviso nella piattaforma di gestione del corso il materiale didattico a supporto (slides, schede, materiale video, esercizi, etc.).

Il corso si svolgerà in fascia diurna dal LUN al VEN

Gli orari della formazione sono di norma: 09.00-13.00 / 14.00-18.00.

Impegno orario settimanale di circa 16/20 ore.

In fase di colloquio di inserimento verranno raccolte eventuali richieste di conciliazione tra tempi della formazione e tempi di cura famigliare. Le lezioni on line verranno programmate nella fascia oraria in cui al gruppo classe non sarà possibile frequentare in presenza.

Obbligo di frequenza per almeno il 70% delle ore formative (almeno 54 ore)

JOB & SCHOOL Formazione e Professione Soc. Coop
via dell’Artigianato, 01 – GRUARO (VE)
Mail: info.gruaro@job-school.com / tel. 0421.280436 – 0434.208533

Il corso si svolgerà in modalità mista: IN PRESENZA e A DISTANZA tramite piattaforma Google Meet.

Al termine del corso verrà rilasciata l’Attestazione di messa in trasparenza dei risultati di apprendimento.

Programma finanziato dall’Unione Europea – Next Generation Eu.
Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR) –  Missione 5 “Inclusione e coesione”, Componente 1 “Politiche per il lavoro”, Riforma 1.1. “Politiche attive del lavoro e Formazione”.
DGR n. 1147 del 19 settembre 2023